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勞動(dòng)力信息數(shù)據(jù)采集解決方案

參考價(jià)面議
具體成交價(jià)以合同協(xié)議為準(zhǔn)
  • 公司名稱廣東德生科技股份有限公司
  • 品       牌
  • 型       號(hào)TS-LDLJJFA
  • 所  在  地廣州市
  • 廠商性質(zhì)生產(chǎn)廠家
  • 更新時(shí)間2023/4/12 17:28:41
  • 訪問次數(shù)612
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廣東德生科技股份有限公司是國內(nèi)A股上市企業(yè)(證券簡稱:德生科技;證券代碼002908)。公司成立于1999年8月,注冊資本2.01億元,員工1000余人。公司是國內(nèi)領(lǐng)XIAN的民生綜合服務(wù)商,主營業(yè)務(wù)涵蓋社保卡制發(fā)和應(yīng)用、人力資源大數(shù)據(jù)、農(nóng)村電商、智能客服、社保銀行和AIoT應(yīng)用等綜合信息技術(shù)服務(wù),建設(shè)以社保卡為載體的智慧城市一卡通。公司憑借多年來深耕以城市為單位的人力資源與社會(huì)保障事業(yè)運(yùn)營服務(wù),積極響應(yīng)“要探索以社會(huì)保障卡為載體建立居民服務(wù)‘一卡通’”要求,為各種與社保有關(guān)及由社保衍生的政務(wù)服務(wù)提供場景建設(shè)和運(yùn)營服務(wù)。
目前,公司已取得30余項(xiàng)國家專li,230余項(xiàng)軟件著作權(quán),業(yè)務(wù)覆蓋25個(gè)省份、近200個(gè)城市,服務(wù)群體過億,積累了大量穩(wěn)定的YOU質(zhì)客戶資源。2020 年公司獲得“第九屆中國上市公司口碑榜”成長性人工智能產(chǎn)業(yè)上市公司獎(jiǎng),在“中國智慧城市科學(xué)發(fā)展大會(huì)”上被列為中國智慧城市“*企業(yè)”。公司將為“智慧城市”建設(shè)添磚加瓦,助力造就能感知、會(huì)思考、可進(jìn)化、有溫度的智慧城市,推動(dòng)民生行業(yè)更高質(zhì)量發(fā)展。


自助終端,社保自助終端,社保便民終端,社保卡應(yīng)用,金融社保卡應(yīng)用
闡述了德生科技通過建立一套標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范、智能的聯(lián)動(dòng)勞動(dòng)力信息數(shù)據(jù)采集的服務(wù)體系,打造一條基于大數(shù)據(jù)的“證據(jù)鏈”,讓采集更流程化、簡單化、便捷化。通過數(shù)據(jù)佐證、賦能,實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)力數(shù)據(jù)的全量化、精準(zhǔn)化和動(dòng)態(tài)化。
勞動(dòng)力信息數(shù)據(jù)采集解決方案 產(chǎn)品信息

       就業(yè)是民生之本,關(guān)系著千家萬戶,為了提供更好的就業(yè)服務(wù),人社BU在修訂的《 就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》,要求組織實(shí)施勞動(dòng)力資源調(diào)查和就業(yè)、失業(yè)狀況統(tǒng)計(jì)工作。 公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)就業(yè)登記與失業(yè)登記工作,建立專門臺(tái)賬,及時(shí)、準(zhǔn)確地記錄勞動(dòng)者就業(yè)與失業(yè)變動(dòng)情況 ,并做好相應(yīng)統(tǒng)計(jì)工作。


勞動(dòng)力信息數(shù)據(jù)調(diào)查作為就業(yè)服務(wù)、人才、資源配置等一系列重要政策制定的基礎(chǔ)依據(jù),其重要性不言而喻。

   

為此,相關(guān)部門曾多次開展過相關(guān)工作,但由于各種方面的原因,目前,勞動(dòng)力信息數(shù)據(jù)采集存在著以下幾個(gè)方面的的難點(diǎn):


一、勞動(dòng)力資源調(diào)查的現(xiàn)狀難點(diǎn)-采集難


1、通過紙質(zhì)表、電子臺(tái)賬采集,易出錯(cuò),難更新

2、通過小程序/APP采集,填寫的數(shù)據(jù)“有去無回”

3、部分工作重復(fù)開展,但具體要求存在差異


二、勞動(dòng)力資源調(diào)查的現(xiàn)狀難點(diǎn)-驗(yàn)收難


1、采集隨機(jī)性大

2、準(zhǔn)確率低、無法得到有效的保證

3、驗(yàn)收過程繁雜、時(shí)間長,


三、勞動(dòng)力資源調(diào)查的現(xiàn)狀難點(diǎn)-更新難


1、數(shù)據(jù)靜態(tài)管理,勞動(dòng)力流動(dòng)性大,信息變更頻繁,時(shí)效性差。

2、按照傳統(tǒng)手段,更新難度大,成本高,相當(dāng)于重新采集一遍。

3、跟蹤服務(wù)工作量大,難度大,無法及時(shí)、準(zhǔn)確更新信息。


四、勞動(dòng)力資源調(diào)查的現(xiàn)狀難點(diǎn)-應(yīng)用難


1、調(diào)查的目的是為了摸清現(xiàn)狀,更好的為服務(wù)“穩(wěn)就業(yè)”提供有力的支持

2、數(shù)據(jù)僅錄入系統(tǒng),無法賦能各項(xiàng)就業(yè)應(yīng)用服務(wù),無法產(chǎn)生應(yīng)有的社會(huì)價(jià)值。



       通過以上相關(guān)情況可以看出,要從根本上解決勞動(dòng)力信息數(shù)據(jù)采集存在的相關(guān)問題,必須建立一套標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范、智能的聯(lián)動(dòng)勞動(dòng)力信息數(shù)據(jù)采集的服務(wù)體系,打造一條基于大數(shù)據(jù)的“證據(jù)鏈”,


讓采集更流程化、簡單化、便捷化。通過數(shù)據(jù)佐證、賦能,實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)力數(shù)據(jù)的全量化、精準(zhǔn)化和動(dòng)態(tài)化。



一、解決采集難---建立一套標(biāo)準(zhǔn)化流程


通過建設(shè)一套標(biāo)準(zhǔn)采集業(yè)務(wù)流程,讓采集過程更簡單、規(guī)范。


二、解決更新難---建立一張服務(wù)“網(wǎng)絡(luò)”


通過發(fā)展農(nóng)村勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人隊(duì)伍,開展本地就業(yè)服務(wù),通過服務(wù)建立常態(tài)化數(shù)據(jù)更新機(jī)制。


三、解決驗(yàn)收難---建立一套智能化平臺(tái)


通過部署一套智能化采集管理平臺(tái),讓采集質(zhì)量更高、效率更高。


四、解決應(yīng)用難---建立一套四級(jí)聯(lián)動(dòng)體系


實(shí)現(xiàn)“市-縣-鄉(xiāng)-村”四級(jí)平臺(tái)共建,數(shù)據(jù)自下而上層層同步、工作任務(wù)自上而下監(jiān)管調(diào)度的聯(lián)動(dòng)管理機(jī)制。


       基于勞動(dòng)力信息數(shù)據(jù)采集方案,德生科技目前已在多個(gè)省市落地相關(guān)的勞動(dòng)力信息數(shù)據(jù)采集方案服務(wù),通過搭建一套基于大數(shù)據(jù)的人力資源服務(wù)體系,運(yùn)用大數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng),構(gòu)建“需求精準(zhǔn)匹配、資源快速撮合、數(shù)據(jù)持續(xù)更新、服務(wù)不斷升級(jí)”的服務(wù)模式,打造Q方位的人力資源與就業(yè)大數(shù)據(jù)服務(wù)體系,助力政府實(shí)現(xiàn)數(shù)字化決策和動(dòng)態(tài)化管理。



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