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河南馳誠電氣股份有限公司
閱讀:0發布時間:2025-1-16
6月29日,鄭州市企業績效管理孵化基地12家入孵企業代表團走進馳誠電氣,參觀交流績效管理模式,并積極探討改進措施和未來發展方向。馳誠電氣副總經理趙靜及各部門負責人熱情接待。
參觀學習 了解馳誠績效管理模式
許昌馳誠生產部負責人焦晉鵬帶領企業代表團參觀了馳誠電氣智慧展廳、全智能化生產車間、精益生產產線等,對馳誠電氣的發展歷程、企業文化、績效實施情況、優秀改善項目成果做了詳細介紹。
績效管理模式是一種有效的企業綜合績效評價和管理的方法,其核心是提升組織創新素養、強化顧客滿意度、追求企業績效,促使企業和個人得到進一步發展,提高企業的整體績效和能力,為顧客與其它相關方創造價值,以確保企業在激烈的市場競爭中占據重要地位。
馳誠電氣于2019年開始實施“精益管理"項目、2022年啟動“精益研發"項目。通過使用有效的工具方法,讓人人參與到質量建設中來,持續逐步實現了企業由“精細化管理"向“精益化管理"的轉變,促進企業內部管理質量的不斷提升。
溝通交流 提升孵化企業經營績效水平
參觀過后,代表團們齊聚一堂,對馳誠電氣績效管理取得的成績表示稱贊,就相關問題充分交流了意見。并結合自身企業特點,分享經驗、交流心得,共同探討企業在績效管理、品牌建設、質量提升等方面的新方法、新模式。
趙總表示,入孵企業是各自行業中的,無論質量管理還是市場創新方面都有很多值得學習的地方,馳誠電氣將會根據代表團們的意見建議,進行合理化改善,以達到不斷創新、不斷改進、不斷追求的發展趨勢,為高品質產品交付與服務提供支撐,持續為客戶創造價值。
經過參觀和交流,與會企業代表紛紛表示,深刻認識到績效推廣實施對企業的經營效益和管理效益的促進作用。企業之間要取長補短,“因企制宜",積極推動轉型升級,形成新的競爭優勢,向高質量發展邁進。
探尋績效管理模式是企業應對挑戰、打造未來競爭力的必由之路。馳誠電氣將積極推進質量管理模式,不斷提升企業質量管理水平和綜合競爭能力,為加快推進質量強市建設和鄭州現代化國家中心城市建設作出積極貢獻。
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