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遠(yuǎn)韜人臉識別如何考勤管理

2019年03月08日 08:50深圳市遠(yuǎn)韜智能設(shè)備有限公司點(diǎn)擊量:2953

  1.5.考勤管理
 
  考勤管理包括考勤班次定義,部門排班,人員補(bǔ)簽卡,生成個(gè)人考勤表,部門考勤統(tǒng)計(jì)表等日常考勤管理。
 
  1.5.1.班次/排班
 
  班次定義:根據(jù)本單位的工作時(shí)間設(shè)置考勤班次,一天多支持三個(gè)班段,分別設(shè)置每個(gè)班段的開始簽到時(shí)間和結(jié)束簽到時(shí)間以及開始簽退時(shí)間和結(jié)束簽退時(shí)間,不在時(shí)間范圍內(nèi)的識別記錄不納入考勤統(tǒng)計(jì)。
 
  排班:設(shè)置各部門所對應(yīng)的考勤班次。部門內(nèi)的人員將根據(jù)所在部門所設(shè)的班次進(jìn)行考勤統(tǒng)計(jì)。
 
1.5.2.補(bǔ)簽卡
 
  如遇出差等情況無法到單位簽到人的員,可以通過補(bǔ)簽卡功能補(bǔ)簽到,補(bǔ)簽記錄和人臉識別記錄一樣做為考勤統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。
 
1.5.3.個(gè)人考勤報(bào)表
 
  個(gè)人考勤表包含簽到明細(xì)表、出勤工時(shí)日報(bào)表、出勤工時(shí)月報(bào)表、出勤時(shí)間月報(bào)表、出勤情況月報(bào)表。在查詢考勤表之前,需先進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,數(shù)據(jù)分析即以人員部門班次設(shè)定的考勤時(shí)間段對人員簽到數(shù)據(jù)進(jìn)行分析統(tǒng)計(jì)以生成考勤報(bào)表。
 
  簽到明細(xì)表:查詢每天的簽到時(shí)間;
 
  出勤工時(shí)日報(bào)表:查詢某天的出勤小時(shí);
 
  出勤工時(shí)月報(bào)表:以月份方式查詢當(dāng)月每天的出勤小時(shí);
 
  出勤時(shí)間月報(bào)表:以月份方式查詢當(dāng)月每天的簽到簽退時(shí)間;
 
  出勤情況月報(bào)表:以月份方式查詢當(dāng)朋每天的出勤情況,有出勤以√顯示,無出勤則顯示為空。
 
1.5.4.部門考勤統(tǒng)計(jì)
 
  部門考勤統(tǒng)計(jì)包括部門出勤人數(shù)統(tǒng)計(jì)、部門出勤統(tǒng)計(jì)日報(bào)表、部門出勤統(tǒng)計(jì)月報(bào)表;
 
  部門出勤人數(shù)統(tǒng)計(jì):查詢某部門某天的出勤人數(shù);
 
  部門出勤統(tǒng)計(jì)日報(bào)表:查詢某部門某天的出勤人數(shù)及出勤總工時(shí)、總工日、人均工時(shí)、人均工日等情況;
 
  部門出勤統(tǒng)計(jì)月報(bào)表:按月份的方式查詢當(dāng)月各部門每一天的出勤人數(shù)統(tǒng)計(jì);
 
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